sexta-feira, 25 de outubro de 2013

Listas finais de seleção Horários N.º 7, N.º 8, N.º9 e N.º10

Dando cumprimento ao Decreto-Lei n.º 132/2012, de 27 de junho de 2012, vimos por este meio publicitar as listas finais de seleção (após avaliação curricular e/ou entrevista) para os concurso de Oferta de Escola seguintes:
De referir que nos concursos de técnicos especializados (tal como publicado no anúncio de abertura do concurso) o critério de desempate é a data de nascimento (candidato mais velho em 1º)

O diretor

António Sousa

quinta-feira, 24 de outubro de 2013

Entrega de Diplomas de Mérito Escolar



O Agrupamento de Escolas do Vale de S. Torcato organiza no próximo dia 25 de outubro a sua Cerimónia de Entrega de Diplomas aos alunos de Quadro de Mérito, relativo ao ano escolar 2012/2013, no Auditório da GNR de S. Torcato. Os alunos do 1.º ciclo deverão apresentar-se pelas 20h30 e os alunos do 2.º e 3.º ciclo pelas 21h30. O Diretor do Agrupamento convida toda a comunidade educativa a participar nesta celebração de reconhecimento do empenho e mérito dos alunos.

O diretor

António Sousa

segunda-feira, 14 de outubro de 2013

Concursos de Oferta de Escola (Técnicos Especializados) - Listagem Ordenada 1º critério

Dando cumprimento ao Decreto-Lei n.º 132/2012, de 27 de junho de 2012, vimos por este meio publicitar a listagem ordenada após a aplicação do 1º critério de seleção 


A data da entrevista para os candidatos selecionados para este concurso é: dia 17/10/2013 (quinta-feira), em horário definido na listagem ordenada em anexo.
Desde já se solicita que, os candidatos selecionados que ainda não tenham enviado portefólio o devem enviar por email ou então fazerem-se acompanhar pelo mesmo aquando da entrevista.
Também os candidatos selecionados deverão fazer-se acompanhar na entrevista da declaração comprovativa de: Experiência em gabinetes de apoio à família e alunos em contexto escolar (ex: registo biográfico ou declaração/ões de tempo de serviço, caso estes não constem do portefólio enviado).
Caso algum dos candidatos possua algum impedimento, para a realização da entrevista na hora/data marcada, podem-nos contatar solicitando alteração da mesma.
A data da entrevista para os candidatos selecionados para este concurso é: dia 18/10/2013 (sexta-feira), em horário definido na listagem ordenada em anexo.
Desde já se solicita que, os candidatos selecionados que ainda não tenham enviado portefólio o devem enviar por email ou então fazerem-se acompanhar pelo mesmo aquando da entrevista.
Também os candidatos selecionados deverão fazer-se acompanhar na entrevista da declaração comprovativa de: Experiência de formação na área (ex: registo biográfico ou declaração/ões de tempo de serviço, ou certificados de experiência formativa, caso estes não constem do portefólio enviado).
Caso algum dos candidatos possua algum impedimento, para a realização da entrevista na hora/data marcada, podem-nos contatar solicitando alteração da mesma.


A data da entrevista para os candidatos selecionados para este concurso é: dia 21/10/2013 (segunda-feira), em horário definido na listagem ordenada em anexo.
Desde já se solicita que, os candidatos selecionados que ainda não tenham enviado portefólio o devem enviar por email ou então fazerem-se acompanhar pelo mesmo aquando da entrevista.
Também os candidatos selecionados deverão fazer-se acompanhar na entrevista da declaração comprovativa de: Experiência em gabinetes de apoio a alunos em contexto escolar/SPO (ex: registo biográfico ou declaração/ões de tempo de serviço, caso estes não constem do portefólio enviado).
Caso algum dos candidatos possua algum impedimento, para a realização da entrevista na hora/data marcada, podem-nos contatar solicitando alteração da mesma.



O diretor
António Sousa

terça-feira, 8 de outubro de 2013

Aviso de Abertura e Critérios de seleção - Concursos de Oferta de Escola (Técnicos Especializados)

Aviso de Abertura e Critérios de seleção - Concursos de Oferta de Escola (Técnicos Especializados)


Dando cumprimento ao Decreto-Lei n.º 132/2012, de 27 de junho de 2012, vimos por este meio publicitar a abertura e respetivos critérios de seleção para os concurso de Oferta de Escola seguintes:

  • horário N.º 8 - Técnico de Serviço Social, anual, 35 horas; 
  • horário N.º 9 - Técnico Psicólogo, anual, 35 horas; 
  • horário N.º 10 - Técnico de Engenharia ou Qualidade Alimentar, anual, 11 horas;
A data final de candidatura para estes horário é o dia 11/10/2013 (sexta-feira)

Os critérios gerais de seleção para os horários são os seguintes:


1º critério - Número de anos de experiência profissional na área (35% - 3,5 pontos)
2º critério - Avaliação do portfólio (30% - 3 pontos)

3º critério - Entrevista de avaliação de competências (35% - 3,5 pontos)


Dado o carater de urgência dos três horários e cumprindo o disposto no Artigo 8º, da Portaria n.º 83-A/2009 de 22 de janeiro, apenas serão admitidos aos 2º critério - Avaliação do portfólio e 3º critério - Entrevista de avaliação de competências  os 20 primeiros classificados do 1º critério - Número de anos de experiência profissional na área .

A baixo se apresentam os critérios especificos de cada horário:



Técnico de Serviço Social


Número de anos de experiência profissional na área (35% - 3,5 pontos)
Experiência em gabinetes de apoio à família e alunos em contexto escolar (menos de 1 ano - 0,5 pontos, de 1 a 3 anos – 1 ponto, 3 ou mais anos – 3,5 pontos)


Avaliação do portfólio (30% - 3 pontos)
Licenciatura em Serviço Social (sim - 1 ponto, não - 0 pontos)
Formação em Escolas de Pais/ Competências Parentais (sim 1 - ponto, não - 0 pontos)
Formação em Mediação Familiar (sim - 1 ponto, não - 0 pontos)

Entrevista de avaliação de competências (35% - 3,5 pontos)
Experiência de dinamização de ações em:
Educação parental (sim - 2 pontos, não - 0 pontos)
Projeto PES (sim – 1,5 ponto, não - 0 pontos)



Técnico Psicólogo


Número de anos de experiência profissional na área (35%)
Experiência em gabinetes de apoio a alunos em contexto escolar/SPO (menos de 1 ano - 0,5 pontos, de 1 a 2 anos – 1 ponto, 2 ou mais anos – 3,5 pontos)


Avaliação do portfólio (30%)
Especialização em Psicologia Escolar e da Educação (sim - 1 ponto, não - 0 pontos)
Formação em Maus-tratos na Criança e no Jovem (sim – 1 ponto, não - 0 pontos)
Formação no Programa Regional de Educação Sexual em Saúde Escolar (sim – 1 ponto, não - 0 pontos)

Entrevista de avaliação de competências (35%)
Experiência de trabalho com crianças e jovens do pré-escolar, 1º, 2º e 3º ciclo em contexto escolar. (sim - 2 pontos, não - 0 pontos)
Projeto de Promoção e Educação para a Saúde (PES) (sim – 1,5 ponto, não - 0 pontos)



Técnico de Engenharia ou Qualidade Alimentar


Número de anos de experiência profissional na área (35%)
Experiência de formação na área (menos de 1 ano - 0,5 pontos, de 1 a 3 anos – 1 ponto, 3 ou mais anos – 3,5 pontos)


Avaliação do portfólio (30%)
Formação Superior em Engenharia Alimentar ou Qualidade Alimentar (sim - 3 ponto, não - 0 pontos)

Entrevista de avaliação de competências (35%)
Experiência de formação na área de qualidade alimentar (sim – 3,5 pontos, não - 0 pontos)



Em caso de empate é selecionado o candidato mais velho.

Qualquer esclarecimento, poderá ser obtido através de: concursos@aevst.com

Nota: Segundo a Lei N.º68/2013 de 29 de agosto, nos horários de 35 horas estes serão de 40 horas semanais.

Guimarães, 08 de outubro de 2013

O diretor

António Sousa

segunda-feira, 7 de outubro de 2013

Listas finais de seleção (após avaliação curricular)

Dando cumprimento ao Decreto-Lei n.º 132/2012, de 27 de junho de 2012, vimos por este meio publicitar as listas finais de seleção (após avaliação curricular) para os concurso de Oferta de Escola seguintes:


O diretor

António Sousa